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Anno: 2018

A Ladispoli nasce lo sportello del lavoro per tutti i cittadini
Lavoro News

A Ladispoli nasce lo sportello del lavoro per tutti i cittadini

22 Aprile 2018 Redazione 0

Abbiamo approvato in Giunta una importante delibera per istituire uno Sportello del lavoro al servizio di tutti i cittadini di Ladispoli. Lo Sportello sarà attivo una volta a settimana presso un box in piazza Rossellini, non appena sottoscritta la convenzione con la società che erogherà il servizio. [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro o malattia: qual è la differenza?
Normative

Infortunio sul lavoro o malattia: qual è la differenza?

21 Aprile 2018 Redazione 0

Può capitare di assentarsi dal lavoro per motivi legati ad infortunio sul lavoro o per ragioni di malattia. Ma qual è la differenza fra le due quando si parla di assicurazione ed indennizzi? [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro INAIL: qual è la procedura da seguire?
Normative

Infortunio sul lavoro INAIL: qual è la procedura da seguire?

21 Aprile 2018 Redazione 0

Nel caso d’ infortunio sul lavoro, l’INAIL è tenuta a fornire un’indennità al lavoratore in questione, calcolandola in base a parametri specifici. L’INAIL garantisce un’assicurazione obbligatoria, sia per lavoratori a tempo indeterminato che a tempo determinato [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro con contratto a tempo determinato: cosa succede?
Normative

Infortunio sul lavoro con contratto a tempo determinato: cosa succede?

21 Aprile 2018 Redazione 7

Ci sono casi in cui accadono infortuni a lavoratori assunti a tempo determinato. Cosa succede se la prognosi va oltre il termine contrattuale? Il rapporto di lavoro cessa a causa dell’infortunio? [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro: chi lo paga?
Normative

Infortunio sul lavoro: chi lo paga?

20 Aprile 2018 Redazione 0

Può capitare che sul luogo di lavoro si abbia l’inconveniente di riscontrare un infortunio sul lavoro. Tuttavia, come è possibile denunciare l’incidente? Spetta a noi un indennizzo in caso d’infortunio? [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro durante il periodo di prova, ecco cosa succede
Normative

Infortunio sul lavoro durante il periodo di prova, ecco cosa succede

20 Aprile 2018 Redazione 0

Può succedere che, durante i periodi di prova, un lavoratore si infortuni (o si ammali). Tuttavia, può il lavoratore in questione ricevere indennizzi da parte dell’INAIL? Vediamo, nello specifico, cosa si può fare quando si verifica un infortunio sul lavoro durante i periodi di prova. [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro, può prolungarlo anche il medico di base?
Normative

Infortunio sul lavoro, può prolungarlo anche il medico di base?

20 Aprile 2018 Redazione 0

Ci sono alcune procedure specifiche da seguire per quanto riguarda eventuali certificati per infortunio sul lavoro. Solitamente, l’INAIL è l’ente a cui bisogna rivolgersi per saperne di più, ma tuttavia anche il medico di famiglia può dare una mano [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro per negligenza: viene pagato?
Normative

Infortunio sul lavoro per negligenza: viene pagato?

20 Aprile 2018 Redazione 1

Spesso può accadere che i lavoratori si infortunino sul lavoro per motivi legati a distrazioni o negligenza. È  opportuno sapere che anche in questi casi è possibile accertare un infortunio sul lavoro, fin quanto avviene all’interno dell’azienda. [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro: come si chiude la pratica
Normative

Infortunio sul lavoro: come si chiude la pratica

20 Aprile 2018 Redazione 0

Quando si ha un infortunio sul lavoro, dopo aver ottenuto la certificazione che dichiara l’indisposizione lavorativa, si ha una durata di settimane (o mesi) di riposo che viene determinata in base al tipo di infortunio arrecatosi durante le ore lavorative o durante periodi di spostamento da casa al lavoro o simili [CONTINUA A LEGGERE]

Infortunio sul lavoro: come prolungare il periodo di riposo
Normative

Infortunio sul lavoro: come prolungare il periodo di riposo

19 Aprile 2018 Redazione 0

Può succedere che occorra un infortunio sul lavoro a causa di varie ragioni, non solo legate a motivi di sovraccarico di lavoro, ma anche per semplici motivi di distrazione. In alcuni casi è possibile allungare anche il periodo di infortunio. Vediamo nello specifico quando è possibile farlo. [CONTINUA A LEGGERE]

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