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Anno: 2018

Legge 104, come si ottiene e chi ne ha diritto
Lavoro News

Legge 104, come si ottiene e chi ne ha diritto

9 Aprile 2018 Claudio Palmulli 5

La legge 104 disciplina le agevolazioni rivolte ai lavoratori affetti da una patologia grave oppure ai lavoratori che hanno famigliari con handicap. Come recita l’art. 1 dell’omonima legge, è una persona handicappata colui che [parole nostre] “ha una minorazione fisica, psichica o sensoriale, stabile o progressiva [CONTINUA A LEGGERE]

Legge 104, dove si deve presentare la domanda
Lavoro News

Legge 104, dove si deve presentare la domanda

9 Aprile 2018 Claudio Palmulli 0

La legge 104 è la formulazione normativa che regola la fruizione dei permessi dal lavoro nel caso in cui si possegga la qualifica di lavoratore dipendente, e molti altri requisiti. In pratica questa legge permette ad un lavoratore di usufruire di 3 giorni di assenza retribuita [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto di lavoro e legge 104, ecco i diritti e doveri da rispettare
Contratti

Contratto di lavoro e legge 104, ecco i diritti e doveri da rispettare

9 Aprile 2018 Claudio Palmulli 28

La legge 104 è una legge che viene richiesta dai lavoratori e nel momento in cui viene accettata, i datori di lavoro non possono rifiutarsi di garantire ai dipendenti le agevolazioni previste per prendersi cura dei familiari ed è quindi prevista in qualsiasi contratto di lavoro. [CONTINUA A LEGGERE]

PrestO 2018 INPS, dove si possono prendere i voucher 
Contratti

PrestO 2018 INPS, dove si possono prendere i voucher 

9 Aprile 2018 Redazione 0

PrestO 2018 sono i nuovi Voucher del valore di 12,90 € lordi emessi direttamente dall’INPS. Tramite questi nuovi buoni lavoro, le aziende possono pagare i lavoratori che svolgono lavori occasionali senza l’obbligo di doverli assumere nella propria azienda. [CONTINUA A LEGGERE]

Lavoro occasionale Voucher PrestO 2018 ecco cosa sono   
Contratti

Lavoro occasionale Voucher PrestO 2018 ecco cosa sono   

8 Aprile 2018 Redazione 1

I Voucher PrestO 2018 sono dei buoni lavoro erogati dall’azienda per pagare il lavoro occasionale. Questa nuova tipologia di Voucher vanno a sostituire completamente i vecchi buoni lavoro. Molto spesso questa tipologia di Voucher viene confusa con i Libretti Famiglia [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto di lavoro e congedo di maternità ecco come funziona
Contratti

Contratto di lavoro e congedo di maternità ecco come funziona

8 Aprile 2018 Redazione 0

La tutela dei lavoratori è un argomento che è ormai all’ordine del giorno e ad oggi un particolare settore è quello che riguarda le donne. Infatti si parla spesso di diritti delle lavoratrici e proprio per questo di seguito parleremo del contratto di lavoro con congedo maternità. [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto di lavoro e la reperibilità, è obbligatoria oppure no?
Contratti

Contratto di lavoro e la reperibilità, è obbligatoria oppure no?

8 Aprile 2018 Redazione 0

Una delle principali motivazioni di discussione, sono la reperibilità obbligatoria all’interno dei contratti di lavoro. Questo perché un lavoratore quando è a riposo spesso viene chiamato per sostenere degli straordinari e nei contratti di lavoro questa voce è molto richiesta. [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto di lavoro categorie protette, come funziona   
Contratti

Contratto di lavoro categorie protette, come funziona   

8 Aprile 2018 Redazione 0

Il contratto di lavoro categorie protette è un contratto riservato esclusivamente ai lavoratori con varie tipologie di disabilità. La legge 68/99 obbliga l’inserimento in ambito lavorativo gli individui che fanno parte delle categorie protette [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto badanti: ecco qual è lo stipendio minimo da contratto
Contratti

Contratto badanti: ecco qual è lo stipendio minimo da contratto

7 Aprile 2018 Redazione 1

Quando si fa riferimento all’assunzione di personale che deve accudire gli anziani o gli infermi, si fa riferimento al contratto badanti. Non è semplice effettuare delle scelte per le assunzioni di un collaboratore domestico [CONTINUA A LEGGERE]

Contratto bandanti ferie, 13esima e 14esima come cacolarla
Contratti

Contratto bandanti ferie, 13esima e 14esima come cacolarla

7 Aprile 2018 Redazione 2

Come tutti i lavoratori, anche coloro che hanno un contratto badanti hanno diritto alle ferie, alla tredicesima e alla quattordicesima. Infatti il lavoratore in questione godrà di alcune ferie annuali in base al contratto badanti ferie che saranno maturate in base ai giorni che ovviamente sono stati lavorati [CONTINUA A LEGGERE]

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