Il sussidio di disoccupazione 2018 o Naspi 2018 è un bonus mensile che viene erogato agli aventi diritto per un aiuto economico a chi è rimasto senza lavoro. La Naspi 2018 va a sostituire quella che tutti conoscevano come indennità di disoccupazione, la vecchia Assicurazione Sociale per l’Impiego.
Per percepire l’assegno mensile da parte dell’INPS occorre prima di tutto avere i giusti requisiti e fare domanda che sarà presa in carico proprio dall’INPS che ne attesterà la fattibilità e l’erogabilità.
Naspi 2018, prima della domanda sapere chi ne ha diritto
Per evitare inutili file e “ingolfare” il sistema è bene controllare se ci sono tutti i requisiti per fare domanda. Questo aiuterà prima di tutto a snellire le pratiche burocratiche dell’INPS e a fare in modo che i pagamenti vengano approvati quando prima.
La Naspi infatti viene erogata come sussidio a chi ha perso il lavoro è quindi buona norma che per evitare defiance finanziari nel budget familiare l’erogazione del sussidio di disoccupazione 2018 sia il più veloce possibile.
Per quanto riguarda i requisiti possono fare domanda
- gli apprendisti,
- i soci lavoratori delle cooperative con rapporto di lavoro da dipendente,
- il personale artistico con rapporto di lavoro da dipendente,
- i dipendentei a tempo determinato delle pubbliche amministrazioni.
Se si rientra in queste categorie allora è possibile fare domanda di disoccupazione 2018.
Nel caso invece rientrate nelle seguenti categorie:
- i dipendenti a tempo indeterminato delle pubbliche amministrazioni,
- i lavoratori extracomunitiari con permesso di soggiorno per lavoro stagionale,
- gli operai agricoli a tempo determinato e indeterminato,
- i lavoratori titolari di pensione diretta
non sarà possibile accedere al sussidio di disoccupazione 2018 o Naspi 2018 e quindi è inutile presentare la domanda di disoccupazione 2018.
Tre i requisiti richiesti per fare domanda di disoccupazione
Inoltre, categorie a parte, per accedere al sussidio si devono avere tre requisiti che sono richiesti in fase di domanda:
- lo stato di disoccupazione involontario,
- almeno tredici settimane di contributi nei quattro anni precedenti alla domanda
- trenta giorni di lavoro nei dodici mesi precedenti al periodo di disoccupazione
Se rientriamo nelle categorie che abbiamo elencato sopra e avete i requisiti previsti dalla legge allora potete fare domanda di disoccupazione 2018.
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