Gli assegni familiari previsti dall’Inps sono un ottimo modo per aiutare le famiglie in difficoltà economiche, che devono sostenere un nutrito nucleo familiare. Questi assegni familiari non sono previsti solo per le famiglie in presenza di genitori sposati, ma anche da famiglie in cui sono presenti genitori non sposati [CONTINUA A LEGGERE]
Gli assegni familiari sono previsti per ogni famiglia in momenti difficoltà, che non superi una determinata soglia di reddito, stabilita ogni anno dall’INPS, e che abbia un determinato tipo di composizione del nucleo familiare. [CONTINUA A LEGGERE]
Assumere un lavoratore per il lavoro domestico senza contratto è possibile: si tenga presente, però, che si corre il rischio di incappare in sanzioni amministrative e penali. Perché? Perché quando si assume un lavoratore domestico presso il proprio domicilio si è – a tutti gli effetti – dei datori di lavoro [CONTINUA A LEGGERE]
Anche il lavoro domestico (ovvero la tipologia di lavoro esercitata da badanti, colf, giardinieri, autisti, ecc.) è disciplinato e scandito da orari rigorosi; il lavoro domestico comprende quelle prestazioni esercitate presso l’abitazione di qualcuno (per semplificare, una famiglia) [CONTINUA A LEGGERE]
Può darsi che un lavoratore domestico non venga assunto con contratto di lavoro full time, e che la famiglia che lo ha assunto abbia la necessità che questo lavori soltanto per determinate ore durante la giornata o nell’arco di un periodo di tempo. Si tratta, in poche parole, del lavoro domestico non continuativo [CONTINUA A LEGGERE]
Per assumere un lavoratore impegnato nel lavoro domestico è necessario rispettare una serie di adempimenti burocratici e legali che, a volte, possono essere complessi. Il lavoro domestico ha subito un’impennata in termini di adesioni soprattutto negli ultimi anni [CONTINUA A LEGGERE]
Se si vuole assumere uno straniero, che lavori in casa nostra con un regolare contratto di lavoro – alle nostre dipendenze – con la mansione di colf o badante, vigono le stesse norme contrattuali, lo stesso trattamento economico e le stesse assicurazioni previdenziali previste per i lavoratori italiani [CONTINUA A LEGGERE]
Negli ultimi 50 anni si è avuto un vero e proprio boom di assunzioni di lavoratori domestici provenienti da paesi europei, extra-europei oppure neo-europei. Il lavoratore impegnato nel lavoro domestico è colui che lavora alle dipendenze di un soggetto in ambito famigliare, assunto con regolare contratto di lavoro. [CONTINUA A LEGGERE]
Prima di tutto capiamo che cos’è l’assegno familiare, questo sussidio è un aiuto economico che il datore di lavoro, tramite l’INPS, eroga a favore di una famiglia in evidenti difficoltà economiche. Ogni mese, nella sua busta paga, il lavoratore avrà modo di percepire un aiuto [CONTINUA A LEGGERE]
Cosa sono gli assegni familiari? Sono un salvagente per molte famiglie in difficoltà economiche, che non possono provvedere al sostentamento di tutti i componenti del nucleo familiare. La loro erogazione si deve al datore di lavoro o all’INPS [CONTINUA A LEGGERE]
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